Quienes somos.

Somos profesionistas que compartimos el estilo de vida empresarial sencillo y fácil, con la visión de llevar a las compañías y a sus ejecutivos, las herramientas en la aplicación de estrategias que generen cambios exitosos.

 

Nuestros Servicios.

Especialista en estrategias y planeación para nuevos enfoques de las Empresas.
 
Coaching de negocios.

A través de un proceso interactivo nos unimos a las personas y a las empresas a encontrar el camino más eficaz y productivo para conseguir los objetivos planteados, buscando procesos de innovación que optimicen recursos y habilidades en la expansión de los negocios, buscando siempre métodos y procesos de alto impacto.

Totalmente comprometidos a trabajar en alianzas estratégicas que permitan fluir apoyos y herramientas para los ejecutivos y directivos de empresas, así como a los empresarios y dueños de negocios, con el fin de lograr el éxito y dar a sus proyectos el valor agregado.

Desarrollo humano.

Esta nueva visión conjunta de Planeación Estratégica y Desarrollo Humano es implementada a través de programas de capacitación y actualización constantes, en donde el punto de partida es definir, comprender y comunicar perfectamente los objetivos, el tiempo en que se esperan resultados, y los métodos y procesos a utilizarse. Nuestros programas para el desarrollo ejecutivo de habilidades de liderazgo, comunicación, capacitación y talleres enfocados al trabajo en equipo, inteligencia emocional, desarrollo profesional y plan de carrera, motivación y mejora continua… en fin, ofrecemos estrategias de éxito para las empresas.

Planeación

Consiste, en fijar el curso concreto de acción que ha de seguirse, estableciendo los principios que habrán de orientarlo, la secuencia de operaciones para realizarlo y las determinaciones de tiempos y de números necesarios para su realización.

Estrategias

Una estrategia de negocios puede planificarse para diversas áreas de la empresa, como por ejemplo, área comercial, financiera, de recursos humanos, operaciones etc. Abarcando todos los niveles jerárquicos de la organización.

Desarrollo humano

Implementada a través de programas de capacitación y actualización constantes, en donde el punto de partida es definir, comprender y comunicar perfectamente los objetivos, el tiempo en que se esperan resultados, y los métodos y procesos a utilizarse.

80 %
De los negocios que asesoramos...
llegan a los 5 años de vida.

Los primeros años de un proyecto son los más importantes. Estadísticas de la Secretaría de Economía arroja que más del 60% de las empresas no llegan a los 2 años de operaciones, y menos del 20% alcanzan los 5 años de vida.

70 %
De las empresas en México...
son micro-empresas.

La mortalidad de las empresas poco planeadas es altisima, factores como deficiencias graves en el establecimiento de estrategias, inexistencia de planes alternativos, de objetivos y espectativas poco realistas, asi como la falta de un plan de negocios o un crecimiento no planificado llevan al fracaso.

98 %
De los emprendedores...
empiezan sin saber cómo hacerlo.

Y van aprendiendo una vez iniciado el proyecto. La mejor decisión es buscar herramientas de Planeación Estratégica y de Desarrollo Humano para alcanzar el éxito y convertir el logro de las metas en una realidad productiva.

100 %
De los negocios que...
asesoramos en 2014.

Están en el camino para convertirse en negocios rentables, cuentan con estrategias bien definidas, están preparadas para toma de riesgos medidos, invierten en planes de ventas y de comunicación, cuentan con equipos capacitados, motivados, comprometidos.

Nuestros clientes

Nuestros clientes
  • WebPixel Studios
  • P&R Contadores Públicos
  • Eficasia
  • Exposiciones en Imagen
  • Dogtor
  • Facetrade

Que dicen nuestros clientes

Inicio

Los grandes cambios se logran con pasos cortos pero firmes. Y creo que esta es la mejor lección. Los grandes cambios se logran con paciencia, enfoque en el objetivo, precisión, estrategia y mucha cautela. Siempre en la forma de pedir está el dar. Además debemos elegir cuidadosamente las puertas que debemos tocar.
Estos cambios fueron posibles porque Vento siempre apoyó los procesos. Y de aquí se desprende la segunda gran lección. En toda relación cliente-proveedor debe existir compromiso y confianza mutua.
¡Muchas gracias Vento que me ayudaste a descubrir nuevas fronteras!

Mario Aguilera Franco Soluciones para tus seguros - SPS
Inicio

Trabajar con Vento fue lo mejor que me pudo suceder, cuando inicie mi negocio a principios del 2012, no tenia muy clara mi estrategia de negocio y mucho menos un plan de desarrollo, la asesoría y la experiencia de Vento me permitió establecer procesos sólidos y claros para el crecimiento de mi negocio, establecer metas reales, realizar un proyecto de desarrollo puntual y eficaz, así como también recibir una asesoría totalmente personalizada y adaptada a mi modelo de negocio, con criterios puntuales y un excelente desarrollo de estrategias que me han permitido hasta el día de hoy seguir en el negocio.

Ivan Perez Perez WebPixel Studios
Inicio

Trabajar con Vento me puso muy en claro que una fuerte planeación y estrategia son el pilar fundamental para el éxito de cualquier empresa, los consejos y la experiencia que solo una empresa especializada como Vento puede brindar, son ahora parte de mi modelo de negocio.
Gracias a la capacitación aportada por Vento combinada con su fuerte esquematización de metas y objetivos mi empresa pudo romper una de las barreras mas difíciles de cualquier negocio que es el crecimiento y la expansión de mercado.

Jose J. Perez Cruz P&R Contadores Públicos A.C.
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En Vento encontré la estrategia perfecta para promocionar mis actividades y servicios como Health Coach. Su apoyo siempre ha estado enfocado a formatos innovadores, productivos y han impreso a cada estrategia la congruencia que siempre cuido mucho en cada proyecto de salud.

Claudia Cabral Health Coach